“考场是选择在了钢铁学院。
” 李学武的办公室红星厂教育管理处处长景荣正在向李学武汇报今年的招生考试工作。
“临近暑假考试条件比较好还能临时招募学生帮忙。
” 景荣原是华清大学校长办公室副主任经李丛云推荐担任了红星厂教育管理机构的负责人。
向李学武汇报工作景荣并未觉得有什么不对。
红星厂的组织管理工作很特殊受目前多个项目建设以及管委会领导人数较少限制。
李学武承担起了组织协调的任务所有业务工作都要从他这开始走流程。
所以景荣要谈教育工作除了跟人事处和组织处对接还要向管委办也就是李学武这边汇报。
“钢铁学院那边也比较支持咱们的工作否则这么多的报名人数放在哪里考试都是个问题。
” 景荣看了看摊开的笔记本又继续汇报道:“选择在钢铁学院组织考试和面试还有一个好处。
” “红星职业技术学院已经打通了从学院到钢铁学院的升学壁垒。
” “所以可以让考生身临其境地感受到未来奋斗的目标和方向。
” 他说到这里笑了笑看着李学武说道:“有多少人托关系把孩子往这边送其中最大的目的就是这个。
” “正常——” 李学武端起茶杯喝了一口热茶微笑着说道:“君子坦荡荡有什么就是什么红星厂不用撒谎。
” “组建职业技术学院就是为红星厂未来发展奠基十年树木百年树人。
” 他放下茶杯坦然地说道:“如果怕影响升学钢铁学院的消息晚三年公布也不是不可以的。
” “当然——” 景荣笑着点点头说道:“只是现在招生办的压力比较大了。
” “好在是有各方支援咱们厂里、各兄弟单位等等。
” “这都是应该的——” 李学武抬了抬眉毛道:“学校和教育体系虽然是红星厂的但教育的根本是惠及工业的。
” “从这个教育体系培养出来的学生不仅仅服务于红星厂。
” “更多的是把红星厂的管理理念、先进的工业带给其他兄弟单位真正地实现联产共建。
” 他点了点景荣提醒道:“红星教育体系的根本你一定要抓住根子不能歪、身子不能斜。
” “红星厂会全力保障这一点包括请卫三团来支援建设。
” “是我理解了——” 景荣点点头在笔记本上记录了李学武的话。
他讲了讲这一次的考试安排以及目前学校学科的组织建设和师资队伍的建设。
有红星厂原本的教育体系做支撑从中学到幼儿园以红星厂提出的教育条件有足够多的老师和学生供他挑选。
当然了有些学生是不用他选的会自动安排入学。
比如棒梗这样的父母有一方在红星厂上班属于职工子女。
中学以下职工子女免试入学但按照考试升学制管理。
也就是说小学考中学不符合成绩的也是上不了中学的。
关于这一点棒梗就很有信心上周见到李学武的时候问起他关于上学的态度。
棒梗直言他绝对考不上中学所以早就在琢磨养鸡养家的事了。
是的贾经理就是这么的务实对自己的实力有特别清晰的认知。
从未想过依靠他妈的身份琢磨上初中的事。
贾经理手里有三十一只鸡二十七只母鸡每天产蛋最少二十五颗。
一颗鸡蛋六分钱每天毛利一块五毛钱。
就算去掉了五毛钱的消耗人家一个月还净赚三十块钱呢。
更何况他养鸡哪里有什么消耗稻糠才多少钱一袋子主食全是河里的鱼虾、公园里的野菜。
这么说吧如果不是秦淮茹提干了她都挣不过她儿子。
当然了如果不是她提干了棒梗在院里也养不得三十几只鸡。
贾经理现在名副其实了妥妥的鸡头。
要不人家想着早点结束学业尽快把有限的精力投入到无限的养鸡事业中去呢。
但是不是所有人都如棒梗这般幸运还有很多人混吃等死呢。
所以与其在家无所事事倒不如重新安排上学。
有家长比较鸡贼赶着自己孩子年龄足够往下压级考试。
也就是说符合条件报考高中的他不去而是去考初中。
这两年教育体制变革比较乱5+2+2制度正在向6+3+3制度转变。
李学武是赶上小学五年制、中学四年制了。
所以他高中毕业的时候年龄小。
他们那一批都是如此十六岁参加工作不是辍学上班了而是高中毕业了没考上大学出来上班的。
红星厂教育制度直接对接了最新的执行标准也就是小学六年制中学六年制。
从小学五年制上来的那些学生初中毕业也才十三四岁多了十五岁重新考初中是绝对没问题的。
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